Entendiendo los diferentes estilos de aprendizaje 

NGG-portada-learning styles

Diseñar un curso online implica no solo desarrollar el contenido, sino también comprender los tipos de formatos que funcionarán mejor para los alumnos. Es aquí donde los diferentes estilos de aprendizaje juegan un papel importante a la hora de descifrar qué tipos de formatos de contenido pueden captar mejor la atención de los alumnos y ayudarlos a retener mejor el conocimiento.  

Como dijo una vez Albert Einstein: «Cualquier tonto puede saberlo. El punto es entender. ̈ Esta inspiradora cita es un buen recordatorio para cualquier diseñador instruccional de que la clave para un programa de aprendizaje online efectivo es qué tan bien los alumnos entienden la información entregada para que puedan retenerla mejor.  

Dicho esto, en este artículo exploraremos cuatro estilos de aprendizaje diferentes, algunos de los factores que influyen en ellos y los mejores consejos sobre cómo puedes aplicarlos para mejorar tus cursos e-learning. ¡Sigue leyendo!  

4 principales estilos de aprendizaje   

Según Bay Atlantic University, «cada alumno utiliza una estrategia diferente para recordar información de manera más eficiente mientras estudia. Algunos toman notas, otros hacen diagramas, otros prefieren escuchar conferencias, etc.”  

Profundicemos en el porqué de esta afirmación viendo más de cerca los cuatro principales estilos de aprendizaje basados en el conocido método VARK (visual, auditivo, lectura/escritura y kinestésico) de Flemming y Mills, teniendo en cuenta que los alumnos pueden no solo usar uno de ellos, sino varios métodos de aprendizaje a la vez. 

1. Estilo de aprendizaje visual: ver y observar 

Si quieres que los alumnos más visuales entiendan mejor el contenido de un curso online, debes proporcionarles elementos visuales específicos que transformen las palabras en información fácil de seguir. Incluir mapas, cuadros, gráficos y diagramas de flujo con secuencias lógicas que puedan seguir a través de símbolos y jerarquías, les ayudará a internalizar la información.  

Vale la pena mencionar que el término aprendizaje visual puede ser engañoso a veces:, el uso de todo tipo de elementos visuales como imágenes, presentaciones de PowerPoint, vídeos o películas sin más no es recomendable para los alumnos visuales. Lo que realmente necesitan son representaciones visuales que expliquen la relación entre diferentes conceptos.  

2. Estilo de aprendizaje auditivo: escuchar y oír 

Según el modo de aprendizaje auditivo o aural, los alumnos con esta tendencia generalmente prefieren rescatar la información de manera oral o escuchando. Tienden a querer ordenar sus pensamientos hablando y haciendo preguntas de manera repetida y retienen mejor el conocimiento a través de discusiones grupales, audios, podcasts e incluso usando sus teléfonos inteligentes para consumir y comprender contenido.  

3. Estilo de aprendizaje kinestésico: hacer y mover 

Los alumnos kinestésicos tienden a comprender la información a través de sus cinco sentidos, lo que significa que aprenden a través de las experiencias y la práctica. Algunos de los tipos de contenido que funcionan mejor para estos alumnos son las demostraciones, simulaciones y vídeos de casos reales, así como ejercicios donde puedan poner en práctica lo aprendido. En otras palabras, una estrategia de learning by doing hará maravillas con ellos.  

4. Estilo de aprendizaje leer/escribir: lectura y escritura 

Por último, el estilo de aprendizaje de lectura y escritura es el preferido por aquellos alumnos que retienen mejor la información cuando esta se muestra en palabras. Los formatos de contenido que mejor funcionan para ellos son las presentaciones de PowerPoint, artículos, manuales escritos e informes. Básicamente, cualquier cosa que puedan leer y de la cual puedan extraer información tomando notas, ¡ya que también son ávidos escritores!  

Recuerda que no todos los alumnos entran en una sola categoría, sin embargo, estos diferentes estilos de aprendizaje pueden ser muy útiles y una guía a la hora de elegir los diferentes formatos de contenido, materiales de aprendizaje e incluso seleccionar el software de e-learning adecuado que se adapte a todos los estilos de aprendizaje.  

Si bien el modelo de aprendizaje VARK es uno de los más populares, no es el único. Existen más estilos de aprendizaje, ¡vamos a explorarlos!  

Más allá de los cuatro estilos principales de aprendizaje 

Cómo te comentábamos, el proceso de aprendizaje va mucho más allá de las técnicas auditivas, visuales, kinestésicas y de lectura/escritura. Teniendo en consideración que todos los tipos de alumnos y sus preferencias de aprendizaje pueden ser útiles para diseñadores instruccionales, profesores y formadores, aquí te contamos cada uno de ellos. ¡Así que sigue leyendo!  

  • Alumnos lógicos/analíticos: pensamiento y razonamiento 

Como sugiere el término, los alumnos lógicos y analíticos decodifican e internalizan la información a través de la resolución de problemas. Estos tienden a buscar conexiones, causas o patrones y se guían por los resultados. Para motivarlos es necesario estimularlos a través de cursos interactivos que incluyan ejercicios, como las escenas enlazadas, que requieren interpretación para poder encontrar una solución a través de hechos, razonamientos y resultados finales.  

  • Alumnos sociales/lingüísticos: interacción y comunicación 

Estas personalidades de aprendizaje prefieren un entorno más interactivo donde puedan socializar y aprender de sus compañeros, así como participar en actividades. Ofrecer canales de comunicación abiertos, como foros y chats donde puedan intercambiar ideas y aprender a través de discusiones grupales, es una excelente manera de involucrarlos.  

  • Alumnos solitarios: independientes y reflexivos 

También conocidos como alumnos en solitario o intrapersonales, estos prefieren aprender por su cuenta, son muy independientes y les gusta trabajar individualmente en lugar de hacerlo en grupo. Puedes motivar a este tipo de alumno proporcionándole recursos que puedan seguir por su cuenta. Incluye en sus cursos e-learning enlaces a e-books, vídeos y sitios web externos donde encuentren información y estudien por sí mismos.  

Si bien es tentador tomar como referencia todos estos estilos de aprendizaje para planificar tus cursos en línea, no es tan simple como parece, hay muchos factores que influyen en cómo se absorbe y se retiene la información. En la siguiente sección, exploraremos otros aspectos que influyen en el proceso de aprendizaje.  

Factores que influyen en los estilos de aprendizaje 

Aunque hay muchos elementos que pueden influir en la forma en que los alumnos aprenden, vamos a ver específicamente cómo ciertos factores cognitivos y emocionales impactan en el aprendizaje. 

Factores cognitivos que influyen en los estilos de aprendizaje 

Los procesos cognitivos son aquellos que intervienen en la recuperación de la memoria de trabajo y de la memoria a largo plazo, así como en la atención y el seguimiento metacognitivo. Este incluye la forma en que los alumnos abordan una tarea de aprendizaje, resuelven problemas y realizan autoevaluaciones y comprensión de textos. 

Estos procesos son esenciales para vincular los conocimientos pasados con la nueva información a través de nuestra memoria de trabajo y a largo plazo, construyendo una base para el pensamiento crítico y las habilidades de comprensión. Permiten a los alumnos recordar información, analizar sonidos e imágenes, comparar, contrastar e interpretar datos. 

Factores emocionales que afectan los estilos de aprendizaje 

Por otro lado, los factores emocionales también juegan un papel crucial, ya que pueden potenciar el aprendizaje o inhibirlo.  

Las emociones positivas como la curiosidad, la pasión, la creatividad o el compromiso activan el sistema de recompensas del cerebro, lo que ayuda al alumno a mantener su enfoque y atención. También les permite responder bien a desafíos y críticas, así como buscar soluciones.  

Por el contrario, las emociones negativas, que pueden incluir estrés, ansiedad, desinterés, preocupación o miedo, pueden disminuir la motivación y bloquear los procesos de aprendizaje. Dentro del entorno de aprendizaje, estos pueden ser causados por no estar preparados, fracasar o sentirse desconectados de sus compañeros.  

Conocer los diferentes estilos y personalidades de aprendizaje puede ser de gran ayuda para crear contenidos que se adapten a cada alumno haciéndolos más efectivos. Y comprender qué otros factores afectan al aprendizaje es vital para los formadores y profesores. Sin embargo, también debes tener en cuenta que deberás elegir cuidadosamente un entorno de aprendizaje con herramientas que se ajusten a todas las necesidades de aprendizaje de tus alumnos.  

 

necesidades formativas

Entornos de aprendizaje óptimos para diferentes estilos 

Seleccionar la tecnología adecuada que se adapte a cada estilo de aprendizaje es vital para aumentar la retención de conocimientos y la motivación.  

Existen muchas tecnologías e-learning que proporcionan una amplia variedad de formatos de contenido y canales de comunicación que puedes aprovechar para mejorar los resultados de aprendizaje.  

Por ejemplo, las herramientas de autor, como isEazy Author, te permiten crear contenido de aprendizaje con una gran variedad de recursos que pueden ser utilizados por todo tipo de alumnos. Puedes incluir vídeos, simulaciones, ejercicios y juegos que disfrutarán los alumnos kinestésicos y analíticos, insertar enlaces a fuentes externas como e-books o sitios web para alumnos solitarios, e incluso crear gráficos e infografías para alumnos visuales.  

En cuanto a los alumnos con un estilo de aprendizaje de lectura y escritura o social/lingüística, las apps de formación como isEazy Engage o las plataformas LMS/LXP como isEazy LMS, son entornos de aprendizaje ideales para ellos. Ambas opciones ofrecen canales de comunicación en los que los alumnos sociales pueden interactuar con otros, como chats, foros, así como compartir y comentar contenidos. Por otro lado, estas dos plataformas cuentan con espacios para intercambiar conocimientos donde los alumnos podrán encontrar una gran cantidad de recursos escritos como artículos, manuales, PDFs y mucho más.  

Como puedes ver, existen muchas opciones diferentes en el mercado de la tecnología e-learning. Todos ellos poseen entornos de aprendizaje con características valiosas que se adaptan a los diferentes estilos de aprendizaje. Además, cuando busques el entorno de aprendizaje ideal, asegúrate de que tenga las herramientas adecuadas para evaluar y dar retroalimentación constructiva a los alumnos o que incluya funciones de autoevaluación.  

Cómo evaluar y proporcionar retroalimentación para los diferentes estilos de aprendizaje 

Dar retroalimentación constructiva a los alumnos es una parte integral del proceso de aprendizaje, les ayuda a evaluar sus resultados y, si se hace bien, incluso puede mejorar la motivación y el rendimiento. 

Pero la aplicación de evaluaciones no debe ser igual para todos. Al igual que cada alumno aprende de manera diferente, la retroalimentación también debe adaptarse a los diferentes estilos de aprendizaje. En esta sección aprenderás a proporcionar a cada tipo de alumno la evaluación que necesita:  

Retroalimentación para alumnos visuales 

Presenta la información de manera clara, concisa y organizada. Intenta enfatizar los puntos principales a través de recursos visuales como gráficos, tablas, diagramas o capturas de pantalla que incluyan elementos resaltados como colores, símbolos e iconos.  

Retroalimentación para alumnos auditivos 

Dar retroalimentación verbalmente de una manera conversacional, atractiva y expresiva es muy útil para este tipo de alumnos. Utiliza ejemplos e historias para transmitir tus puntos de vista y mostrar relevancia. Puedes usar audios para dar retroalimentación personalmente, mientras que los chats y foros pueden ser útiles para recopilar información a través de conversaciones.  

Retroalimentación para alumnos de lectura/escritura  

Para este tipo de alumno, tus comentarios deben ser detallados, precisos y lógicos, con datos y referencias que los respalden. Usar blogs o artículos que respalden tus comentarios puede ser muy efectivo. Además, es esencial que proporcionen pautas claras con instrucciones, recomendaciones o pasos a seguir para que comprendan completamente.  

Retroalimentación para alumnos kinestésicos 

Para los alumnos kinestésicos, dar retroalimentación que sea práctica, experiencial y motivadora es muy beneficioso. Lo ideal es utilizar apps de gamificación, como isEazy Game, que brinden retroalimentación instantánea a través de experiencias interactivas.  

Pon en práctica estos consejos de retroalimentación para cada estilo de aprendizaje, y verás cómo cada alumno reaccionará positivamente y obtendrá una mejor comprensión del contenido del curso a través de evaluaciones que se adapten a sus características de aprendizaje individuales.  

Aunque el modelo VARK presenta un marco para formadores, los estudios demuestran que mirar la educación desde un punto de vista holístico es muy favorable para los alumnos. En la siguiente sección, examinaremos por qué es beneficioso integrar múltiples estilos de aprendizaje.  

Integración de múltiples estilos de aprendizaje para la educación holística 

La educación holística es un enfoque integral del aprendizaje que pone énfasis en las fortalezas individuales del alumno y se enfoca en “aprender haciendo” (aprendizaje experiencial), así como en el aprendizaje autoguiado para que los alumnos puedan aprender a su propio ritmo y con su propio estilo. 

La integración de múltiples estilos de aprendizaje es valiosa a la hora de implementar un enfoque holístico, de hecho, un estudio publicado en la revista Postgraduate Medicine (JPM) muestra que los alumnos utilizan una combinación de ellos. Según este estudio casi el 87% de los participantes afirmaron tener un estilo multimodal de acceso a la información, siendo el audio-kinestésico y el audio-lectura/escritura las combinaciones más comunes. Algunos participantes se identificaron como trimodales, con audio-lectura/escritura-kinestésico como la combinación más común.  

Teniendo esto en cuenta, una educación holística exitosa debe incluir múltiples formatos de contenido y herramientas que ayuden a los alumnos a obtener experiencias de aprendizaje prácticas, satisfacer sus necesidades y tener la opción de estudiar a su propio ritmo.  

Además, a medida que las nuevas generaciones de alumnos se ven afectadas por la era digital, los educadores deben encontrar entornos y plataformas de aprendizaje adecuados que se ajusten a las nuevas preferencias de los alumnos.  

Adaptación a la evolución de los estilos de aprendizaje en la era digital 

En la era digital, los estilos de aprendizaje están evolucionando a medida que la tecnología remodela la educación. Ahora los alumnos se involucran con herramientas interactivas, recursos en línea, contenido multimedia y redes sociales que exigen un enfoque más flexible de enseñanza. Los educadores deben adaptarse a ello integrando plataformas digitales, fomentando la colaboración a través de herramientas de dinámica social y ofreciendo experiencias de aprendizaje personalizadas.  

Enfatizar en la adaptabilidad y aprovechar la tecnología puede mejorar el compromiso, atender a diversas preferencias de aprendizaje y preparar a los alumnos para el futuro. A medida que los estilos de aprendizaje continúen evolucionando, la adopción de innovaciones digitales será clave para fomentar una educación eficaz. 

En resumen, tener en cuenta los diversos estilos de aprendizaje y personalidades a la hora de planificar el contenido y las evaluaciones de los cursos puede ayudar a los educadores a maximizar el potencial de los alumnos. Además, la selección de entornos de aprendizaje flexibles y adaptables que ofrezcan herramientas que se adapten a diferentes estilos de aprendizaje y adopten un enfoque holístico de la educación es esencial en la era digital, asegurando que se alineen con los métodos modernos de absorción de información. 

¿Quieres maximizar el potencial de tus alumnos? isEazy te ofrece las mejores soluciones e-learning que se adaptan a cualquier estilo de aprendizaje. Diseña cursos a través de una herramienta de autor con una gran variedad de recursos interactivos, aprovecha el aprendizaje experiencial con nuestra app de gamificación, adáptate a los nuevos métodos de aprendizaje con una app de formación móvil y comparte todo tu conocimiento a través de un LMS específicamente diseñado para presentar los contenidos de la forma más dinámica y flexible.  

Preguntas frecuentes sobre estilos de aprendizaje

Los estilos de aprendizaje se refieren a las diferentes formas en que las personas prefieren absorber, procesar y retener información. Son importantes porque reconocer y adoptar estas preferencias puede mejorar la eficacia de la enseñanza y la participación, así como el éxito de los alumnos.

Los educadores pueden adaptarse a diversos estilos de aprendizaje mediante el uso de una variedad de métodos de enseñanza. Esto incluye ayudas visuales, ejercicios y juegos prácticos, discusiones grupales y comentarios individualizados, lo que garantiza que todos los alumnos tengan la oportunidad de aprender de la manera que más les convenga. 

No, no existe un único estilo de aprendizaje que sea mejor para todos ellos. Cada alumno es único, y lo que funciona para uno puede no funcionar para otro. La educación efectiva implica reconocer y abordar las diversas necesidades de aprendizaje de cada uno. 

Los alumnos pueden identificar su estilo de aprendizaje preferido reflexionando sobre sus experiencias de aprendizaje y notando qué métodos les ayudan a comprender y retener mejor la información. También pueden realizar evaluaciones de estilo de aprendizaje o pedir comentarios a profesores y compañeros. 

Sí, hay varios factores que influyen en la forma en que aprenden los alumnos, como la motivación, los conocimientos previos, el entorno de aprendizaje y el estado emocional. Estos elementos interactúan con los estilos de aprendizaje, lo que hace que un enfoque holístico sea esencial para una educación eficaz. 

Nicole Bayer

CONTENIDO CREADO POR:

Nicole Bayer

Content Marketing Specialist at isEazy

Webinar en directo: Cómo utilizar la IA en tuherramienta de autor ¡Inscríbete!

Author

Diseña y comparte tus propios contenidos formativos.

Factory

Cursos e-learning que enamoran, ¡en tiempo récord!

LMS

Un nuevo concepto de plataforma de formación online.

Skills

El catálogo más completo para la formación de tu equipo.

Game

Una app con la que tu equipo no querrá dejar de aprender.

ESG

App de sostenibilidad con gran catálogo de cursos online.