BrainNew
La primera IA entrenada para enseñar
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Herramienta de creación de cursos e-learning
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Factoría de contenidos e-learning a medida
Skills
Catálogo de cursos de power skills
LMS
Plataforma LMS todo en uno con IA
Engage
App para gestionar tus equipos de primera línea
PRODUCTO
¿Qué es Brain?
Todo lo que necesitas saber sobre la primera IA entrenada para enseñar.
¿Cómo funciona?
Adaptativo, conversacional y contextual. Así será a partir de ahora tu formación con Brain.
Seguridad
Por qué el conocimiento de tu empresa nunca sale de tu entorno ni entrena otros modelos.
Comparativa
Descubre qué diferencia a isEazy Brain de otras soluciones de inteligencia artificial.
Preguntas Frecuentes
¿Quieres saber más? Resuelve aquí todas tus dudas sobre isEazy Brain.
FUNCIONALIDADES
IANew
Libera todo tu potencial y acelera la creación de tus cursos gracias a la inteligencia artificial.
Accesibilidad
Cumple automáticamente con las pautas de accesibilidad. ¡Sin renunciar a la interactividad!
Interactividad
Aumenta el engagement de tus cursos con los interactivos más adictivos. ¡Preconfigurados y listos para usar!
Creación de cursos
Reduce el tiempo de creación de tus cursos e-learning con nuestra herramienta de autor.
Distribución
Te ofrecemos diferentes opciones de distribución, para que nada te pueda parar.
SCORM
Publica tu curso en formato SCORM y compártelo en cualquier LMS.
SERVICIOS
Diseño instruccional
Sorprende a tus alumnos con contenidos multimedia e interactivos.
Cursos a medida
Hacemos por ti tus cursos e-learning. ¡A tu medida y sin esfuerzo!
Realidad virtual
Transforma el aprendizaje en una experiencia inmersiva.
Avatares personalizados
Dales un toque único a tus cursos y vídeos con avatares personalizados.
Factoría audiovisualNew
Convierte la formación en algo dinámico y visual con vídeos atractivos.
CATÁLOGO
Catálogo de cursos
Más de 600 cursos de habilidades y competencias para que puedas adaptarte a las necesidades de tu equipo.
Escuela de Microsoft CopilotNew
Tus profesionales aprenderán a aplicar la IA de Copilot en los procesos clave de tu organización.
Escuela de IA
Forma a tus equipos en el uso real de la IA para impulsar la productividad e innovación en tu empresa.
Escuela de Ciberseguridad
Capacita a tu empresa con el catálogo más completo en seguridad digital corporativa.
FUNCIONALIDADES
Plataforma de aprendizaje
Gestiona de forma integral toda tu formación
Analítica
Mide el impacto de tu formación
Experiencia de aprendizaje
Ofrece una experiencia de aprendizaje única a tus profesionales
Biblioteca de contenidos
Elige entre cientos de cursos creados por expertos
Herramienta de autor
Crea tus propios contenidos, más rápido que nunca
Casos de uso
Elige la solución que mejor se adapte a tus necesidades
Industrias
Soluciones para todo tipo de industrias
CASOS DE USO
Onboarding
Facilita el proceso de incorporación y productividad de tus nuevos empleados.
Upskilling
Potencia las habilidades de tu equipo y prepáralo para los retos del futuro.
Microlearning
Descubre las ventajas del microaprendizaje e impulsa los resultados de tu formación.
Gamificación
Disfruta de una formación adictiva, que enganchará a tus profesionales.
Comunicación interna
Mejora la comunicación en tu empresa y disfruta de un equipo alineado y comprometido.
Mobile learning
Lleva la formación a tus profesionales, en cualquier momento y lugar
INDUSTRIAS
Banca y servicios financieros
Formación en compliance, ciberseguridad, atención al cliente y desarrollo de habilidades.
Farmacéutica y salud
Onboarding digital, actualización normativa y formación continua para personal sanitario.
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Formación ágil y escalable para equipos en tienda, operativos y de atención al cliente.
Educación y formación
Soluciones digitales para centros formativos, academias y universidades corporativas.
Tecnología y telecomunicaciones
Desarrollo de talento técnico, habilidades digitales y programas de upskilling y reskilling.
Administración pública y gobierno
Gestión del aprendizaje y programas de formación para empleados públicos.
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MAPFRE
Cómo MAPFRE ha transformado el aprendizaje en ventas con isEazy
Pepco
Una experiencia de aprendizaje personalizada para un equipo en expansión.
BBVA
Digitalización y creación de contenidos e-learning de alta calidad.
Shisheido
Incrementamos el engagement de la formación con una app social y gamificada.
Telefónica
Reskilling a gran escala para la transformación digital de la compañía.
Vodafone
Multiplicamos x3 la productividad en la creación de contenidos e-learning
Más de 1.000 empresas ya confían en isEazy.
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29 de junio de 2026
FiAD Summit 2026: innovación, IA y casos de éxito para transformar el aprendizaje
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Los pasados 17 y 18 de junio patrocinamos el FiAD Summit 2026, un encuentro online organizado por el Foro de Innovación para el Aprendizaje y el Desarrollo (FiAD), considerado uno de los espacios de referencia para los profesionales de formación, talento y desarrollo de Iberoamérica. El evento reunió a expertos, responsables de aprendizaje corporativo y proveedores tecnológicos para analizar cómo la inteligencia artificial, la transformación digital y los nuevos modelos de trabajo están redefiniendo el área de personas.
La edición de este año contó con la participación de expertos internacionales y figuras reconocidas del sector como Nina Hirota, que invitó a reflexionar sobre cómo repensar el liderazgo en el contexto actual, Jimbo Clark, creador del conocido «experimento BOX» y Moe Poirier, especialista en facilitación y diseño de experiencias de aprendizaje. A través de sus intervenciones, los asistentes pudieron conocer nuevas perspectivas sobre liderazgo, innovación, experiencia de aprendizaje y desarrollo del talento.
Asimismo, el programa incluyó ponencias sobre aprendizaje continuo, innovación organizacional y acceso al conocimiento en entornos corporativos cada vez más dinámicos.
El caso Bridgestone: más de 2.000 puntos de venta alineados con la app de isEazy Engage
En el marco de las acciones de FiAD, isEazy como patrocinador Gold presentó el caso de éxito de Bridgestone sobre cómo la compañía ha logrado conectar la central y su red de distribuidores en América Latina con una sola app, alineando tareas, comunicación y onboarding en cada punto de venta. La sesión puso el foco en la necesidad de conectar operativa y conocimiento con los objetivos de negocio, garantizando que tengan un impacto real en el rendimiento de las personas y los equipos.
Durante la conversación entre Berenice Martínez, Jefe de capacitación y engagement en Bridgestone, y Gabriela Molina, Key Account Manager de isEazy, se abordaron algunos de los principales desafíos a los que se enfrentan las grandes organizaciones: mantener el compromiso de los empleados, facilitar el acceso al conocimiento y flexibilizar la operativa. Además, la experiencia de Bridgestone mostró cómo la tecnología puede convertirse en un pilar clave para impulsar una cultura de aprendizaje continuo.
UNAD Colombia: más de 170 recursos educativos digitales creados con isEazy Author
Otro de los casos enmarcados en las actividades del FiAD, es el de la Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD), la institución líder en educación virtual en Colombia. Durante la sesión, María Luisa Barreto, Líder Nacional de la Red de Gestión Tecnopedagógica de Cursos y Recursos Educativos Digitales en la UNAD y Martha Liliana Garzón, Key Account Manager en isEazy, contaron cómo se ha fortalecido la creación de recursos educativos digitales mediante la incorporación de isEazy Author. ¿El objetivo? Ofrecer experiencias de aprendizaje más accesibles, interactivas y adaptadas a las necesidades de sus estudiantes.
Desde el inicio del proyecto en 2024, la universidad ha desarrollado 179 recursos educativos digitales, entre Objetos Virtuales de Aprendizaje (OVA) y Objetos Virtuales de Información (OVI). La institución destacó especialmente el papel de la accesibilidad, la gamificación y las funcionalidades de inteligencia artificial de la plataforma para agilizar los procesos de diseño y publicación de contenidos, mejorando al mismo tiempo la experiencia de aprendizaje y la inclusión educativa.
Estos casos demuestran el valor de compartir experiencias reales para seguir impulsando la innovación, la accesibilidad y el impacto del aprendizaje en las organizaciones y las instituciones educativas.
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