CASO DE SUCESSO
A PreZero é uma das empresas líderes no setor ambiental, com cerca de 16.000 colaboradores em Espanha e Portugal, e mais de 30.000 a nível internacional. No total, presta serviço a mais de 15 milhões de pessoas, oferecendo soluções de vanguarda em tratamento de resíduos e economia circular com uma missão clara: trabalhar para um futuro mais limpo e sustentável.
Como empresa comprometida com as pessoas, a PreZero enfrentava o desafio de transformar o seu vasto conhecimento interno em cursos de e-learning apelativos e de alta qualidade, de forma a capacitar a sua equipa de gestores com as competências e os conhecimentos técnicos de que precisavam para ter sucesso.
Isto implicava implementar uma estratégia capaz de unificar todas as suas iniciativas de formação e desenvolvimento.
Begoña Parada, Diretora de Recursos Humanos, Isaac Orduna, Diretor de Talento e Bem-estar, Adriana Díaz, Diretora de Formação e Desenvolvimento, e Beatriz Simarro, Líder de Projeto em Eficiência Operacional, contam-nos como, graças à isEazy, a PreZero conseguiu implementar um modelo híbrido de criação de conteúdos para formar a sua equipa de gestores em tempo recorde.
Fundação
2009
Setor
Ambiental
Âmbito
Espanha e Portugal
Equipa
16.000+ colaboradores
Tecnologia
isEazy Author e isEazy Factory
Begoña Parada
Diretora de Recursos Humanos
PreZero
Adriana Díaz
Diretora de Formação e Desenvolvimento
PreZero
Beatriz Simarro
Líder de Projeto em Eficiência Operacional
PreZero
Isaac Orduna
Diretor de Talento e Bem-estar
PreZero
NECESSIDADE
Com a necessidade de formar a sua equipa de gestores num vasto leque de competências e conhecimentos técnicos, a PreZero enfrentava o desafio de converter o seu know-how interno em cursos de e-learning apelativos e de alta qualidade em menos de um ano.
Além disso, precisavam de uma solução fácil de utilizar por qualquer membro da sua equipa, que lhes permitisse gerar novos conteúdos sem necessidade de conhecimentos técnicos, e que lhes permitisse atualizar os seus cursos de forma autónoma sempre que houvesse alterações na regulamentação interna ou externa.
“Procurávamos um fornecedor que nos ajudasse a reduzir o tempo e o esforço despendidos na produção dos conteúdos de formação de que os nossos gestores precisavam.”
Isaac Orduna
Diretor de Talento e Bem-estar
PreZero
SOLUÇÃO
A PreZero optou pelas soluções da isEazy Author e da isEazy Factory para transformar o seu conhecimento em formação digital de qualidade. Graças a estas ferramentas, conseguiu desenvolver um modelo de produção híbrido para criar uma série de novos cursos de e-learning dentro dos prazos estabelecidos.
Com o apoio da equipa de especialistas pedagógicos e designers instrucionais da isEazy Factory, a PreZero conseguiu produzir conteúdos altamente didáticos e visualmente impactantes em menos de um ano.
“Através de um modelo híbrido de produção de conteúdos, conseguimos ter cursos de e-learning espetaculares em tempo recorde.” Isaac Orduna, Diretor de Talento e Bem-estar na PreZero.
Graças à sua poderosa ferramenta de autoria, o isEazy Author, a empresa também conseguiu criar cursos altamente interativos e conteúdos de formação técnica que despertam o interesse dos colaboradores. Este conteúdo pode ser facilmente integrado na sua plataforma corporativa de e-learning, a CreZe — uma iniciativa que abrange todos os processos de formação e desenvolvimento da empresa —, tornando-o disponível para todos os colaboradores.
“Esta ferramenta é tão fácil de utilizar que qualquer pessoa da equipa consegue também gerar novos conteúdos, altamente visuais e interativos, num curto espaço de tempo, e incorporá-los facilmente na nossa plataforma de e-learning.”
Adriana Díaz
Diretora de Formação e Desenvolvimento
PreZero
RESULTADOS
Graças à implementação das nossas ferramentas, a PreZero alcançou resultados excecionais no seu programa de formação de liderança:
O seu objetivo agora é continuar a trabalhar lado a lado com a isEazy para promover uma cultura de aprendizagem corporativa que envolva todos os seus profissionais no mesmo objetivo: trabalhar para um futuro mais limpo e sustentável.
“A experiência tem sido muito positiva — conseguimos ter uma grande biblioteca de cursos em tempo recorde, e distribuir rapidamente todo o conhecimento técnico existente na PreZero, a todos os níveis.”
Begoña Parada
Diretora de Recursos Humanos
PreZero
Melhore a formação e impulsione o crescimento da sua empresa com as ferramentas da isEazy:
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