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Power skills: o segredo para capacitar talentos e transformar sua empresa
April 15, 2025
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A inteligência artificial está moldando o futuro do trabalho – e agora também está moldando o presente da legislação. Com o AI Act (Ato Europeu de Inteligência Artificial), a União Europeia dá um passo decisivo rumo à regulamentação do uso ético e seguro da IA. Mas o que essa nova norma realmente implica para as empresas? E como podemos nos preparar?
O AI Act é a primeira grande iniciativa legislativa da União Europeia para garantir que os sistemas de inteligência artificial sejam utilizados de forma segura, ética e transparente. A norma define critérios para o desenvolvimento, implementação e uso da IA em diferentes setores, promovendo a confiança tecnológica e a proteção dos direitos fundamentais.
O AI Act categoriza os sistemas de IA de acordo com o seu nível de risco:
Quanto maior o risco, mais exigências legais entram em jogo: auditorias, documentação técnica, supervisão humana e gestão de dados tornam-se obrigatórios nos casos de alto risco.
Seja você uma empresa que desenvolve soluções de IA ou que apenas utiliza algoritmos em seus processos internos, a regulamentação afeta diretamente sua operação. O impacto será especialmente significativo para times de TI, inovação e compliance.
Empresas que atuam em setores como educação corporativa, recursos humanos, saúde ou serviços públicos precisarão garantir que suas aplicações de IA estejam em conformidade. Ferramentas de seleção automatizada de candidatos, por exemplo, serão classificadas como de alto risco.
De acordo com o artigo 99 do AI Act, as penalidades por não conformidade podem chegar a 35 milhões de euros ou 7% do faturamento anual global da empresa. Além das penalizações financeiras, há o risco de perda de confiança do público e danos à imagem corporativa.
A adaptação à nova legislação exige uma capacitação transversal: profissionais de diversas áreas precisarão compreender os fundamentos da IA, seus impactos éticos e os novos requisitos legais.
Conhecer os princípios da ética digital, como justiça algorítmica, transparência e governança de dados, será fundamental para qualquer organização que deseje atuar em conformidade com a regulação.
A nova regulação europeia de inteligência artificial (AI Act) traz desafios importantes — mas também grandes oportunidades. No isEazy Skills, transformamos essa realidade em ação, com um catálogo de cursos sempre atualizado, alinhado às exigências do novo marco legal.
Com cursos sobre inteligência artificial, responsabilidade digital, ética tecnológica e prevenção de viés algorítmico, ajudamos sua empresa a estar em conformidade com a lei — e, mais do que isso, a liderar pelo exemplo.
Nossa metodologia “learning by doing” transforma o aprendizado em experiência real. Com cursos interativos, acessíveis e em diferentes formatos (cursos clássicos, webinars, podcast e outros), é possível formar colaboradores de qualquer área — técnica ou estratégica — de forma eficaz, flexível e envolvente.
Adaptar-se ao AI Act não é apenas uma obrigação: é uma chance de posicionar sua empresa como referência em inovação ética e sustentável. Com isEazy Skills, você transforma o cumprimento regulatório em uma vantagem competitiva, impulsionando a cultura digital da sua organização e preparando seus talentos para o futuro.
Quer ver como funciona na prática? Solicite uma demonstração!
O AI Act é a primeira grande regulamentação da União Europeia voltada para garantir o uso seguro, ético e transparente da inteligência artificial. A norma estabelece critérios claros para o desenvolvimento e aplicação da IA, categorizando os sistemas conforme o nível de risco que representam: inaceitável, alto, limitado e mínimo. Seu objetivo é proteger os direitos fundamentais e promover a confiança na tecnologia.
Todas as empresas que desenvolvem ou utilizam soluções de IA nos seus processos precisam seguir o AI Act. Isso inclui desde organizações que criam algoritmos até aquelas que usam inteligência artificial em áreas como saúde, educação, recursos humanos ou serviços públicos. Equipes de TI, inovação e compliance são particularmente impactadas pela nova legislação.
O AI Act classifica os riscos em quatro níveis. Os sistemas de risco inaceitável (como pontuação social) são proibidos. Os de alto risco, como IA aplicada à seleção de candidatos ou diagnósticos médicos, exigem auditorias, supervisão humana e documentação técnica. Os de risco limitado requerem transparência, e os de risco mínimo têm uso livre com poucas restrições.
O descumprimento do AI Act pode resultar em multas de até 35 milhões de euros ou 7% do faturamento anual global, conforme o artigo 99. Além disso, a empresa pode enfrentar restrições operacionais e danos reputacionais, com perda de confiança de clientes e parceiros.
A conformidade com o AI Act exige capacitação em ética digital, governança de dados e compliance, abrangendo profissionais de áreas técnicas e estratégicas. É fundamental que os colaboradores entendam os princípios da IA responsável, justiça algorítmica e os requisitos legais aplicáveis.
O isEazy Skills oferece um catálogo de cursos atualizados com base no AI Act, focando em temas como ética na IA, proteção de dados, uso responsável da tecnologia e compliance digital. Com formatos interativos e metodologia “learning by doing”, os cursos são acessíveis para todos os perfis, ajudando a transformar o cumprimento da norma em diferencial competitivo e cultura digital para a empresa.
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